Категорії: Бізнес

Як сформувати welcome box для віддаленої або гібридної команди

Віддалений і гібридний формат роботи стали звичною частиною сучасного бізнесу. Новий співробітник може жодного разу не зустрітися з командою в офісі протягом перших тижнів роботи, тому компаніям важливо знаходити нові способи створити відчуття приналежності. Один із них — продуманий welcome box, який допомагає познайомити нового працівника з брендом і корпоративною культурою ще до першої зустрічі.

Почніть із головного корпоративного подарунка.

Основою welcome box варто зробити практичний аксесуар, який буде корисним незалежно від формату роботи. Наприклад, рюкзак може стати універсальним рішенням для поїздок до офісу, коворкінгу чи відряджень.

Ще один варіант — сумка для ноутбука або шопер. Вони допомагають організувати робочі речі та залишаються актуальними навіть для співробітників, які більшість часу працюють із дому.

Додайте компактні аксесуари

Щоб welcome box виглядав завершеним, основний подарунок можна доповнити невеликими практичними речами. Органайзер допоможе зберігати зарядні пристрої, кабелі та навушники, а сумка під телефон стане зручною для прогулянок і поїздок.

Також до набору можна додати косметичку, бананку або сумку для пляшки. Головне — не кількість предметів, а їхня практичність і відповідність способу життя команди.

Подбайте про корпоративний стиль

Welcome box — це чудова можливість познайомити нового співробітника з брендом. Єдине брендування всіх елементів створює цілісне враження та робить набір впізнаваним.

При цьому логотип не обов’язково має бути великим. Лаконічна вишивка, акуратний принт або брендований шеврон допоможуть зберегти сучасний вигляд аксесуарів.

Додайте персональний елемент

Для віддаленої команди особливо важливе відчуття особистої уваги. Тому welcome box можна доповнити листівкою з ім’ям нового співробітника, коротким привітанням від команди або інформацією про корпоративні цінності.

Такий невеликий елемент робить стандартний набір більш персональним і допомагає створити позитивне перше враження.

Продумайте пакування та доставку

Для віддалених співробітників пакування має не менше значення, ніж самі подарунки. Усі предмети повинні бути надійно упаковані та готові до відправлення без додаткової підготовки.

Особливо зручно, коли один виробник може взяти на себе весь процес: виготовлення продукції, брендування, комплектацію, пакування та підготовку до доставки.

Висновок

Команда бренду Twins Store вважає, що welcome box для віддаленої або гібридної команди — це не просто набір корпоративних подарунків. Це спосіб створити позитивне перше враження, передати цінності компанії та допомогти новому співробітнику відчути себе частиною команди незалежно від того, де він працює.

Рюкзак або сумка для ноутбука, доповнені органайзером, сумкою під телефон, косметичкою чи іншим практичним аксесуаром, створюють функціональний набір, яким хочеться користуватися щодня. А продумане брендування, персоналізація та пакування перетворюють його на справді особливий подарунок. 

Розкажи корисну інформацію у соцмережах

Читайте також